工作職責:

• 協助店長控制日常店舖的營運費用;
• 清楚及傳遞每日，每週及每月店舖的銷售目標給同事;
• 執行行動方案，提高店舖關鍵指針以擴大商機;
• 按店舖貨品的銷售表現作出分析，對推銷策略(如Slowing Moving products) 作出相應及適當安排;
• 確保店面人手覆蓋，提高顧客溝通、銷售和任務完成效果;
• 熟知店內各類貨品，全面掌握貨品用料、特性和優點，確保擺放及陳列的貨品美觀整齊，培訓店舖同事達致同樣的要求，以配合公司形象及吸引顧客;
• 清楚了解陳列部的要求，能確保貨場陳列的各項細節按照公司的指引執行;
• 有效帶動下屬向公司設定的目標前進，從而增加整體的生產力;
• 對新同事能提供清晰及明確的工作指引和要求;
• 按照政策，監督並促進執行所有公司規程要求（例如，儀容規範、收銀流程、防損等）; 
• 協助店長按照公司規定組織盤點工作。 

入職要求:

    · 每週2日例假

    · 有薪年假

    · 公眾假期

    · 員工購物優惠

    · 專業在職培訓及良好晉升機會