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職位要求:

見習經理 (Trainee Manager)

職責﹕

店舖見習經理將會參加一個為期6個月的培訓課程，當中包括課堂培訓、店舖實習及小組研習。透過店舖實習，讓學員加強對店舖營運及管理的專業知識及技巧，為未來在零售業發展作好準備。完成課程後，可獲頒發資歷架構認可之零售管理高等文憑(資歷架構第4級，相等於副學士程度)，及可晉升為店舖管理層。

入職要求﹕

• 剛畢業的大專/大學生，或具1至2年零售或服務行業管理經驗的中學畢業生
• 對零售業充滿熱誠
• 具良好市場觸覺及了解顧客需要
• 性格主動積極，勇於接受挑戰  
  

我們提供優厚薪酬及福利，包括：

• 銷售佣金/奬金
• 年終賞金
• 醫療計劃
• 退休金計劃
• 有薪年假及婚假
• 專業培訓及晉升計劃

申請者可親臨各分店填寫職位申請表或將履歷電郵至 ftrstorehr@aswatson.com、或傳真至(852) 3520 4321。

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我們乃平等機會僱主，歡迎所有合資格人士申請。所有資料將會絕對保密，並只用作考慮屈臣氏集團有關或類似職位之申請。未獲取錄之申請者的所有個人資料將於十二個月內予以銷毀。

在招職位(113)